Prorogato al 31 agosto lo smart working semplificato e al 30 giugno quello per lavoratori fragili pubblici e privati, compresi i genitori; queste sono le novità previste da un emendamento approvato in Commissione Affari Sociali alla Camera, in sede di esame del disegno di legge di conversione al decreto-legge n. 24 del 2022 (il decreto Riaperture Covid).
